汉南区市场监督管理局发布最新招聘公告，诚邀有志之士加入。招聘职位涵盖多个领域，要求应聘者具备良好的职业素养和专业技能。此次招聘旨在充实市场监管部门的人才队伍，以更好地维护市场秩序，保障消费者权益。应聘者需符合相关条件，经过选拔程序方可录用。此次招聘为汉南区市场监管事业注入新的活力，期待有志之士共同为创建公平、有序的市场环境贡献力量。

本文目录导读：

1. 机构简介
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式

随着社会经济和科技的不断发展，汉南区市场监督管理局为适应新时代的需求，不断扩充和优化其团队，本文旨在向广大求职者提供汉南区市场监督管理局的最新招聘信息，以便有志之士能够及时了解并把握机会。

机构简介

汉南区市场监督管理局是负责区域内市场监督管理工作的政府部门，其主要职责包括：维护市场秩序，保护消费者权益，监管产品质量，以及处理其他与市场有关的事务。

招聘职位及要求

1、职位一：市场监管员

职责：

（1）负责区域内市场日常巡查，维护市场秩序；

（2）检查商品质量，保障消费者权益；

（3）处理消费者投诉，提供咨询服务；

（4）参与市场专项整治行动。

要求：

（1）本科及以上学历，工商管理、法学等相关专业优先；

（2）具备良好的沟通、协调能力和团队合作精神；

（3）具备一定的文字功底，能够熟练撰写工作报告；

（4）具备驾驶证者优先考虑。

2、职位二：质量监督员

职责：

（1）负责产品质量的监督检查；

（2）参与质量标准和规范的制定；

（3）协助处理质量投诉和纠纷；

（4）提供质量咨询和宣传服务。

要求：

（1）本科及以上学历，工程、化学、生物等相关专业；

（2）熟悉质量管理体系和相关法律法规；

（3）具备良好的实验操作和数据分析能力；

（4）具备较强的责任心和敬业精神。

3、职位三：行政执法人员

职责：

（1）负责执行市场监管领域的法律法规；

（2）开展行政执法活动，打击违法行为；

（3）参与制定行政执法计划和方案；

（4）协助完成行政执法案件的审理和报告。

要求：

（1）本科及以上学历，法学、行政管理等相关专业优先；

（2）熟悉行政执法流程和法律法规；

（3）具备良好的调查研究和文字表达能力；

（4）具备较强的责任心和公正执法意识。

招聘流程

1、报名：请前往汉南区市场监督管理局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合职位要求的候选人；

3、笔试：进行相关知识测试，考察应聘者的专业知识和综合素质；

4、面试：邀请通过笔试的应聘者进行面试，进一步了解应聘者的能力和素质；

5、体检：通过面试的应聘者需进行体检，确保身体健康状况符合岗位要求；

6、录用：根据综合表现确定录用名单，并办理入职手续。

薪酬待遇与福利

汉南区市场监督管理局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、节日福利、培训机会等，具体薪酬和福利情况将在面试结束后与录用人员详细沟通。

联系方式

如有招聘相关疑问，请发送邮件至[email protected]，我们将尽快回复。

汉南区市场监督管理局始终秉持“以人为本，人才强局”的理念，高度重视人才的培养和发展，我们期待有志之士的加入，共同为汉南区市场秩序的繁荣和稳定贡献力量，请广大求职者关注我们的最新招聘信息，把握机会，共创美好未来！